【搜狐IT消息】3月20日消息,据国外媒体报道,美女CEO梅耶尔在雅虎一直是争议人物,而日前美国科技网站BusinessInsider爆料称,梅耶尔喜欢繁文缛节,作风官僚,喜欢控制到细节,招聘工作慢条斯理,让雅虎一些同事很抓狂。
去年九月,媒体就曾报道,雅虎每一次人员招聘,都要通过梅耶尔。据路透社报道,雅虎员工在最近的一次会议,对梅耶尔这种做法提出质疑。员工认为,每次招聘进展缓慢,公司正在错失一些人才加盟。
消息人士称,梅耶尔让招聘过程进展缓慢、官僚特色浓厚。据称,梅耶尔要求四个人组成的团队,去对每一个应聘者进行面试。另外,每一个应聘者,都需要填写许多表格。
梅耶尔对表格情有独钟。据称,她刚到雅虎几个月,雅虎公关部门如果要联系每一个报道雅虎的记者,都需要填写一份表格,这些表格会被整理成为一个电子表格文档,梅耶尔会亲自查看电话联系和电子邮箱记录。所幸的是,公关部门现在已经如释重负。
不过BusinessInsider也指出,雅虎正在削减成本,因此通过一些官僚作风延缓招聘进程不见得是坏事,这也可以改进招聘“质量控制”。(暻瑾)
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小何
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