Twitter招聘新闻业务负责人 强化新闻主导地位

　　【搜狐IT消息】据国外媒体报道，从Twitter最近发布的招聘信息显示，它正在招聘一名“新闻业务部负责人”，以加强Twitter的“原生新闻（在Twitter平台独家发布，区别于第三方机构媒体分享和发布的新闻）”，并强化与传统媒体的合作并在媒体产业链中保持主导地位。

　　Twitter对应聘者的要求包括制定与新闻、合作关系管理、创新能力相关的战略，确保Twitter的主导地位。理想的应聘者应当在管理记者，执行战略合作方面有“丰富经验”。Twitter招聘新闻业务掌门的目标是促使记者更多地使用Twitter。据悉，拟招聘到的新闻业务负责人今后的工作地点可能在纽约或旧金山。

　　Twitter并非是首家聘请记者创作内容的科技公司。社交媒体都在纷纷加强原生内容，但效果不一。

　　上个月，轻博客服务Tumblr一连解聘了数名负责管理网站内容的编辑员工。Tumblr合伙人，David Karp表示，这是为了打造Tumblr的一项新的内容计划:"故事板”（Story Board)。在这项计划中，“Tumblr希望自己的内容团队更加关注和贴近人们的真实故事，并且给出真正有深度的文字。”

　　仅仅数周之后，Facebook紧跟Tumblr，招聘了一位新的管理人，负责类似于“故事板”这样的原创内容计划。但是在三月这位负责人就愤然离职，表示Facebook并没有想清楚要怎么做原创，至少目前，Facebook容不下一个真正的记者。

　　与Facebook的强社交性不同，在播报突发新闻方面，Twitter作用远远超过Facebook，也超过博文类的Tumblr。比如说最近刚刚发生的波士顿爆炸案，更多的记者都选择用Twitter来发布最新消息。从及时性上来说，Twitter的确是一个媒体属性更强烈的社交媒体。因此，此次的原生内容加强也显得更为值得关注。（Chris)

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